很多和水瓶座有过深交的人会发现,他们对“一直问问题”的容忍度，其实和问题的类型、价值直接相关，不是所有提问都会被反感，比如我的同事小周是典型水瓶座，他能接受同事反复问“这个报表的公式怎么调整”，但如果是每天追着问“你昨晚和谁吃饭了”这种涉及隐私的问题，他就会明显露出不耐烦的神色，这种不耐烦不是针对提问的人，而是觉得对方没把握好相处的边界，或者问题太重复、没有新意，只会消耗彼此的精力，比如朋友小李总喜欢追着水瓶座阿凯问“你是不是心情不好”，阿凯每次都要花时间解释自己只是在想事情，时间久了就会变得敷衍，甚至不想搭理小李。
水瓶座对一直问问题的态度,会根据所处场景的不同而变化，不是一成不变的，在工作场合，他们的容忍度会明显提高，因为涉及到任务的推进和团队的协作，比如团队里的实习生总反复问“这个步骤要不要加备注”，水瓶座组长会耐心地讲清楚原因，甚至会主动帮实习生核对细节，怕出错影响整体进度，但在私人聚会或者独处时，水瓶座的边界感就会变得很强，要是有人一直追着问私人问题，你工资多少”“你和对象最近还好吗”，他们就会下意识转移话题，或者干脆沉默玩手机，不想继续聊下去，这种差异不是双重标准，而是他们觉得工作上的问题有解决的价值，私人问题如果越界，就会打乱他们的节奏。
如果想和水瓶座相处得更舒服,提问时要注意几个小细节，避免踩到他们的雷区，提问要有明确的价值，不要反复问同一个无意义的问题，比如你问水瓶座“这个电影好看吗”，得到答案后就别再追着问“真的吗”“为什么”，除非他主动想展开话题，不要主动打探水瓶座的隐私，他们的私人空间感很强，除非他主动分享，否则别问关于感情、收入、家庭的具体问题，比如和水瓶座约会时，聊点共同兴趣或者当下的新鲜事，比追着问私人问题要轻松得多，要是水瓶座表现出不耐烦，就及时停止提问，别觉得是自己的问题，只是他们当下不想被打扰而已。
其实水瓶座不是讨厌“问问题”本身，而是讨厌无意义、越界或者重复的提问，他们更愿意和有独立思考、懂得尊重边界的人交流，只要你把握好提问的度，和水瓶座相处会是一件很轻松的事。